edudip wird vielfältig eingesetzt

Mit über 82.000 Teilnehmenden, 51.000 korrigierten Klausuren,  jährlich mehr als 420 Live-Webinaren und 1200 Webinarstunden und hat sich examio inzwischen zu einem der größten deutschen E-Learning-Anbieter entwickelt. Im Rahmen von Online-Kursen vermitteln erfahrene Dozenten anspruchsvolle Inhalte verständlich und zielführend. examio setzt bei der Wissensvermittlung konsequent auf einen Medienmix bestehend aus Lernvideos, umfassenden Lerntexte und interaktive Übungsaufgaben. Live-Webinare runden das Angebot ab und ermöglichen ein gemeinsames Lernen und den direkten Kontakt zu den Dozenten zur Vertiefung und Festigung des Erlernten.

Im Jahr 2018 führte der Hueber Verlag ausschließlich Präsenzveranstaltungen durch und erreichte mit seinen 800 Veranstaltungen rund 25.000 Teilnehmende. Fünf Jahre später hat sich die Anzahl mit 430 Veranstaltungen fast halbiert. 170 der Schulungen, Vorträge und Fortbildungen fanden in Präsenz und 260 online statt. Trotz des Rückgangs der Veranstaltungen hat sich die Zahl der Teilnehmenden auf 50.000 verdoppelt. Dieser beeindruckende Teilnehmerzuwachs ging mit einer deutlichen Kostenreduktion von 85% einher.

Hinter dem unbeschwerten Urlaubsgefühl, das Reisende empfinden, wenn sie zu einer der rund 90 Condor Destinationen in Europa, Afrika, Asien, der Karibik und Nordamerika einchecken, steckt ein hochkomplexes Business. Dazu gehört auch die Kommunikation mit einer Vielzahl interner und externer Stakeholder. Lesen Sie hier, wie Condor mittels edudip next die Kommunikation mit Mitarbeiter:innen, B2B-Partner:innen und Kund:innen erfolgreich neu aufstellte.

Lexware ist ein Softwareanbieter aus Freiburg und entwickelt unter anderem lexoffice, die Cloud-Lösung für Selbstständige rund um die Themen Buchhaltung, Rechnungen, Banking und Lohn und Gehalt. Mehr als 200.000 Kund:innen nutzen diese Cloud-Software – der Informationsbedarf ist also weitreichend. Mit der Jahreswechsel-Schulung als Testballon nahm lexoffice den Webinar-Betrieb auf, der seitdem mächtig Fahrt aufgenommen hat.

4 Länder, kommunale Gesellschafter, Partner und Kunden, 350 Mitarbeiter, 1.000 komplexe Themen: Europas führende Stadtwerke-Kooperation Trianel unterstützt Stadtwerke und Energieversorger entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Deren Informations- und Kommunikationsbedarf steigt stetig, während das Potenzial des Formats Webinar immer stärker erkennbar wird – Zeit also auch für die Trianel, in der Kommunikation den nächsten Schritt zu gehen.

Die Biplus – Bildungsinstitut plus GmbH ist ein Anbieter von Aus- und Weiterbildungen im IT-
Bereich. In der Vergangenheit hatte Biplus ausschließlich Präsenzveranstaltungen angeboten. Um die laufenden Maßnahmen während des ersten Corona-Lockdowns fortführen zu können, musste Biplus es bei laufendem Betrieb schaffen, auf Online-Schulungen umzustellen. Im selben Zuge sollte ein weiteres Ziel erreicht werden: Der schon seit längerem geplante deutschlandweite Rollout des Schulungs- und Weiterbildungsangebots sollte mithilfe der Digitalisierung umgesetzt werden.

Die Aachener VHS, die, durch den Corona-Lockdown bedingt, von einem auf den anderen Tag alle Präsenzveranstaltungen einstellen musste – entdeckte in der Folge edudip next für sich.

Pandemiebeschränkungen statt Präsenz-Workshops: Wie bei so vielen mittelständischen Unternehmen erweist sich COVID19 auch beim Trinkwasserhygiene-Spezialisten KEMPER als Digitalisierungstreiber. Die schulungsintensiven Produkte des Herstellers verlangen nach einer schnellen, einfachen Online-Alternative, die für die Lernenden aus verschiedensten Branchen intuitiv nutzbar ist.

SensoTech GmbH gehört zu den führenden Spezialisten für die Analyse und Optimierung verfahrenstechnischer Prozesse in Flüssigkeiten. In diesem erklärungsintensiven Arbeitsumfeld geht die Kommunikation zwischen Produzenten und Kunde weit über den Verkauf hinaus. Hier können digitale Infrastrukturen interne Prozesse nicht nur stark vereinfachen und unterstützten, sondern auch neue Reichweite generieren.

Bei der Erweiterung des Angebots um Online-Trainings für SEMCO Kunden, war der Lösungsanbieter für Seminarverwaltung auf der Suche nach einem geeigneten Kooperationspartner. Dank der API konnte die Integration von edudip next in SEMCO problemlos gestaltet und somit beste Voraussetzungen für das Angebot rundum erfolgreicher Online-Trainings für die SEMCO Kunden geschaffen werden.

In 2012 hat die Jung Pumpen GmbH erstmalig darüber nachgedacht, Online-Seminare für Kunden anzubieten. edudip next überzeugte den Pumpen-Hersteller in einer Zeit in der Webinarsoftware noch wenig relativ neu am Markt war. Der modulare Aufbau der Software und die Kosteneffizienz waren ausschlaggebend.

Die Interhyp AG hat sich dazu entschieden, ihre Akademie neu aufzurollen und auf Blended-Learning statt reinen Präsenz-Veranstaltungen umzustellen. Dafür waren Sie auf der Suche nach einem passenden Software-Anbieter. Die Entscheidung fiel auf edudip next aufgrund von Stabilität, Einfachheit und den tollen Interaktionsmöglichkeiten.

Im Rahmen der Infektionsschutzmaßnahmen gegen Corona konnten keine Präsenzveranstaltungen mehr durchgeführt werden. Um das vielseitige Angebot des MAV in Form von Online-Seminaren und -Tagungen aufrechtzuerhalten, begann die Suche nach einer optisch ansprechenden und intuitiven Webinar-Software. Die einfach verständliche Homepage, persönliche Beratung und kostenfreie Testphase haben MAV letztlich überzeugt.

Beim Thema Fort- und Weiterbildung hält sich das Bild vom starren Frontalunterricht und langatmigen Vorträgen in verstaubten Lehrräumen selbst nach Einzug der Digitalisierung noch hartnäckig in den Köpfen vieler Menschen. Die SchiLf Akademie stellt ihr Trainings-Angebot auf das digitale Zeitalter ein und nutzt dafür edudip next.